Wij helpen je graag verder! +31 0263895340
07 november 2014 , door Dirk Boersma
Confrontaties, discussies en reflectie zijn essentiële aspecten van leren. In organisaties wordt daar zelden tijd voor ingeruimd. Als je echt wilt leren en groeien moet je ervoor zorgen…
06 november 2014 , door Dirk Boersma
Veel dingen komen niet tot stand en veel mensen blijven tegen problemen aanlopen omdat anderen iets niet geregeld hebben. Anderen doen niet wat ze moeten doen of zien…
05 november 2014 , door Dirk Boersma
Hoewel organisaties gedragen worden door mensen is het ontstellend om te zien hoe vaak geconstateerd wordt dat het niet goed gaat tussen de organisatie en die mensen. Organisaties…
04 november 2014 , door Dirk Boersma
Onze economische modellen zijn gebaseerd op veronderstellingen over menselijk gedrag. De laatste tijd staan begrippen als bevlogenheid en betrokkenheid vol in de aandacht als het om ondernemingssucces gaat.…
Wil je onze blogs en inzichten over leiderschap niet missen? Laat je e-mailadres achter en ontvang onze blogs en maandelijkse nieuwsbrief gratis in je mailbox.
03 november 2014 , door Dirk Boersma
In een kwartaalbericht van USG People - ja u leest het goed, people, mensen - gaat het voortdurend over prijzen en nog meer over kosten. Sean Graber schrijft…
31 oktober 2014 , door Dirk Boersma
Cultuurverandering wordt in veel sectoren en organisaties noodzakelijk geacht. We horen ook steeds hoe moeilijk het is. Het is vooral moeilijk omdat e anderen vragen het voor ons…
30 oktober 2014 , door Dirk Boersma
Bij pesten komt het slechtste uit mensen boven. Een organisatie, die pesten toelaat zorgt er voor dat het beste onzichtbaar blijft.In zo'n organsatie zijn de kosten voor ziekteverzuim…
29 oktober 2014 , door Dirk Boersma
Voor 250 miljoen Indonesiërs was de benoeming van mevrouw Susi Pudjiastuti tot ministervan visserij, afeglopen maandag, een grote verrassing. Hoe kon dat nou. Iemand, die de middelbare school…
Stel je vraag via ons contactformulier
Neem contact met ons op!
Voor al je vragen kun je bellen met
+31 0263895340
Centrum voor Excellent Leiderschap V.O.F.
Postbus 1258
6801 BG ARNHEM
KVK: 50287052
BTW: NL822675080B.01
IBAN: NL85INGB0008927922
