Wil je nooit meer een inspirerende Blog missen? Meld je aan voor onze Blog-service. Vul je emailadres in op onderstaande formulier en ontvang onze nieuwste blogs rechtstreeks in je mailbox. Gratis!
18 november 2013, gepubliceerd door Dirk Boersma
Regels kunnen soms heel handig zijn. Regels voorkomen dat je elke keer weer eindeloos over hetzelfde dilemma overlegt. Regels zijn ook dodelijk omdat ze ervoor zorgen dat essentiële informatie buiten de organisatie blijft, de passende maatregel niet wordt genomen en…
Lees meer15 november 2013, gepubliceerd door Dirk Boersma
In organisaties worden we regelmatig geconfronteerd met tests, assessements en profielen. Meestal zijn die bedoeld als aanzet tot ontwikkeling. Soms worden ze echter gebruikt om in vakjes in te delen. In dat geval belemmeren ze ontwikkeling. Zorg ervoor dat het…
Lees meer14 november 2013, gepubliceerd door Dirk Boersma
In de top vijftig van invloedrijke denkers heeft professor Rita McGrath ook een grote sprong gemaakt. Ze houdt zich bezig met strategie in onzekere tijden. Innoveren is van groot belang en ze benoemt zes zaken waarop dat proces in veel…
Lees meer13 november 2013, gepubliceerd door Centrum voor Excellent Leiderschap
Op woensdag 11 december organiseren wij een middag voor onze relaties om samen aan de slag te gaan met het thema Leidinggeven zonder macht. Is leiderschap van deze tijd? Leiderschap staat steeds opnieuw weer ter discussie. Het is nog niet…
Lees meer13 november 2013, gepubliceerd door Dirk Boersma
Deze week is bekend gemaakt wie de meest invloedrijke denkers over management en organisatie zijn in 2013. Bij verschillende denkers staan doen en een andere manier van denken en kijken centraal. Geen blauwdrukken maar denkend werken of werkend denken. Wite…
Lees meer12 november 2013, gepubliceerd door Dirk Boersma
Als je de weg kwijt bent is het risico dat eigenwijsheid de kop op steekt en dat er niet meer wordt samengewerkt. Juist als je twijfelt luister dan naar anderen, zorg dat de samenwerking in stand blijft en laat het…
Lees meer11 november 2013, gepubliceerd door Dirk Boersma
Leiderschap is vooral een thema in grote organisaties. In kleine organisaties praat men er veel minder over. Het hebben van een visie en het zelfsturend zijn van een leider wordt door hun leiders niet altijd op prijs gesteld. Goede leiders…
Lees meer08 november 2013, gepubliceerd door Dirk Boersma
Veel van wat we doen wordt bepaald door de gedachte dat anderen nog niet zover zijn. Ze begrijpen het niet en zien het verkeerd. Er moet daarom geïnstrueerd, opgedragen en gecorrigeerd worden. Daarmee zetten we de ander in een positie…
Lees meerStel je vraag via ons contactformulier
Neem contact met ons op!
Voor al je vragen kun je bellen met
+31 492386063