19 juni 2013 , door Dirk Boersma
Een visie of een toekomstbeeld is noodzakelijk om samenhang te scheppen in de dingen, die mensen in een organisatie doen. Daarbij is het de rol van een leidinggevende…
18 juni 2013 , door Dirk Boersma
Het ontbreken van taakvolwassenheid bij medewerkers is een excuus voor de leider om zich met uitvoeringszaken bezig te houden. In hoeverre is die nadruk op uitvoerend werk echter…
17 juni 2013 , door Dirk Boersma
Ons gedachtegoed, coachend leiderschap, hoe omschrijf je dat? Gedachtegoed "Wat is nu precies jullie gedachtegoed?" vroeg een collega waar ik vrijdag mee zat te praten. Wat is er…
14 juni 2013 , door Dirk Boersma
Veel organisaties houden zich soms ongemerkt alleen nog maar met overleven bezig. Het risico is dat de kracht uit de organisatie en de mensen verdwijnt. Een gedeelde missie…
Wil je onze blogs en inzichten over leiderschap niet missen? Laat je e-mailadres achter en ontvang onze blogs en maandelijkse nieuwsbrief gratis in je mailbox.
13 juni 2013 , door Dirk Boersma
De problemen rond de diefstal van examen opgaven op de Ibn Ghaldoun school doen de gemoederen hoog oplaaien, er zou met de Nederlandse waarden gespot worden. Het recept…
12 juni 2013 , door Dirk Boersma
Leiderschap is ook in moeilijke tijden, doorzetten, volhouden en nieuwe wegen zoeken.Dat lukt je als je de dingen doet, die je leuk vindt en waar je goed in…
11 juni 2013 , door Dirk Boersma
Jonge ambitieuze mensen stromen elk jaar weer de kantoren van onze grote bedrijven binnen, wat zorgt ervoor dat zijn de topleiders van de toekomst worden? Naar de top…
10 juni 2013 , door Dirk Boersma
Bij de opening van nieuwe musea gaat er nog wel eens wat mis. Als niet alles werkt zoals het bedoeld is komt het aan op het handelen van…
Stel je vraag via ons contactformulier
Neem contact met ons op!
Voor al je vragen kun je bellen met
+31 0263895340