Wij helpen je graag verder! +31 0263895340

Blogs

Vragen over leiderschap? Raadpleeg onze blogs.

Evenwaardigheid

22 februari 2012 , door Monty Trapman

Het zuiden is weer klaar met feesten. Nu is het vasten. En dan is het alweer voorjaar! Carnaval is in mijn ogen, de ogen van een noorderling, een…

Lees meer >

De koe bij de horens vatten

22 februari 2012 , door Dirk Boersma

Als je de koe bij de horens vat lukt er meer dan je denkt Het zal ergens aan het begin van de jaren ’80 zijn geweest dat mijn…

Lees meer >

Van wensen naar doen

20 februari 2012 , door Monty Trapman

Dat vraagt soms om aardig wat zelfdiscipline. Ik kom ze nogal eens tegen. En eerlijk gezegd maak ik mezelf er ook wel eens schuldig aan. Mensen die in…

Lees meer >

Oefening baart kunst

20 februari 2012 , door Dirk Boersma

Goed leren leidinggeven is een kwestie van trainen, trainen en trainen. Op familiebijeenkomsten moeten we nog altijd lachen om een uitspraak van mijn jongste broer. Toen hij een…

Lees meer >

Meld je aan voor onze nieuwsbrief

Wil je onze blogs en inzichten over leiderschap niet missen? Laat je e-mailadres achter en ontvang onze blogs en maandelijkse nieuwsbrief gratis in je mailbox.

Verandermanagement

18 februari 2012 , door Dirk Boersma

Zorg er bij veranderingen voor dat mensen aangesloten blijven. Verantwoordelijkheid Als het op aan komt, sta je dan alleen in je verantwoordelijkheid? Hoe zorg je ervoor dat je…

Lees meer >

Een omweg is de kortste weg

16 februari 2012 , door Monty Trapman

Ja, bij veranderingsprocessen wel! En vaak is het ook nog de snelste! Gisteren was ik bij een van de bijeenkomsten van ons Lerend Netwerk. We hadden het over…

Lees meer >

Eigenaarschap

15 februari 2012 , door Monty Trapman

Wat kan oplossingsenthousiasme, hoe goed bedoeld ook, effectiviteit toch hopeloos in de weg zitten. Ik denk dat het de grootste valkuil van veel leidinggevenden is. Je bent verantwoordelijk…

Lees meer >

Voorkomen is beter dan genezen…

14 februari 2012 , door Monty Trapman

Tijd, moeite, geld: we spenderen er zo ongelooflijk veel van aan het herstellen van wat mis is gegaan. Hoe komt het toch dat we niet meer aandacht besteden…

Lees meer >

Stel je vraag via ons contactformulier

  • Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.

Neem contact met ons op!
Voor al je vragen kun je bellen met

+31 0263895340