20 juli 2017, gepubliceerd door Dirk Boersma
Gerespecteerd Betrokken medewerkers zijn het resultaat van goed leiderschap, van excellent leiderschap zoals wij het graag noemen. Betrokkenheid ontwikkeld zich bij medewerkers, die zich serieus genomen voelen, die zich gerespecteerd weten, die weten waar ze mee bezig zijn. Die weten…
19 juli 2017, gepubliceerd door Dirk Boersma
Belang In mijn vorige drie blogs ( 15, 17 en 18 juli) heb ik vooral geprobeerd om duidelijk te maken wat het belang is van betrokken medewerkers en wat de rol van de leidinggevende is in het tot stand brengen…
18 juli 2017, gepubliceerd door Dirk Boersma
De raaf In het dagblad Trouw van 17 juli 2017 stond een artikel over de intelligentie van de raaf. De raaf is een kraaiachtige vogel. We kennen de raaf uit de fabel van La Fontaine. In die fabel is de…
17 juli 2017, gepubliceerd door Dirk Boersma
Categorieën mensen De uitspraak: “met mijn mensen kan dat niet”, suggereert dat mensen in te delen zijn in categorieën. Dat er mensen zijn bij wie je goed een coachende stijl van leidinggeven kunt gebruiken maar dat er ook mensen zijn…
15 juli 2017, gepubliceerd door Dirk Boersma
Nieuwe pannen Van het allereerste huis dat ik kocht moest het dak vernieuwd worden. Om de kosten te drukken zou ik het samen met de aannemer doen. Dat betekende dat ik zelf de pannen van het dak moest halen en…
13 juli 2017, gepubliceerd door Dirk Boersma
Integriteit Op 4 april 2015 publiceerde trainer en coach Rijk Binnenkamp een blog over integriteit. In zijn blog schrijft hij over onderzoeken waaruit blijkt dat integriteit als de belangrijkste eigenschap van een leider wordt gezien. Tegelijkertijd wordt keer op keer…
12 juli 2017, gepubliceerd door Dirk Boersma
Tabellen Ooit besloten mijn vrouw en ik een nieuwe auto te kopen. Mijn vrouw was er echt druk mee. Ze maakte tabellen waarin onze eisen werden afgezet tegen beschikbare modellen en typen en zo kwamen we uit bij een auto…
11 juli 2017, gepubliceerd door Dirk Boersma
Mensbeeld In vervolg op waar ik gisteren over schreef, je mensbeeld en hoe dat grote invloed heeft op hoe je met anderen samenwerkt, raakte ik met een goede bekende in gesprek over genoemd onderwerp. Mijn gesprekspartner reageerde met; " ja…
Stel je vraag via ons contactformulier
Neem contact met ons op!
Voor al je vragen kun je bellen met
+31 0263895340
Centrum voor Excellent Leiderschap V.O.F.
Postbus 1258
6801 BG ARNHEM
KVK: 50287052
BTW: NL822675080B.01
IBAN: NL85INGB0008927922
