04 februari 2017 , door Dirk Boersma
Betekenis is belangrijk in ons leven. Dat betekent dat het in ons werk ook belangrijk is om betekenis te kunnen geven of betekenis te ontdekken. In haar boek…
30 januari 2017 , door Dirk Boersma
Emoties hebben jarenlang een illegaal bestaan gekend in bestuurskamers. Ze waren er wel maar werden genegeerd of ontkend. Soms totdat emoties het roer helemaal overnamen. Hoe krijgen emoties…
01 november 2016 , door Dirk Boersma
Marcus Buckingham deed uitgebreid onderzoek naar factoren, die ervoor zorgen dat sommige leidinggevenden in prestaties boven andere leidinggevenden uitsteken. Wat is de factor die volgens Buckingham het verschil…
24 oktober 2016 , door Dirk Boersma
Een vraag waar veel deelnemers mee zaten aan het eind van de Leader Gathering, was de vraag wat je doet als je zelfsturende team de aanspreeksituaties op jouw…
Wil je onze blogs en inzichten over leiderschap niet missen? Laat je e-mailadres achter en ontvang ze rechtstreeks in je mailbox. Gratis.
09 oktober 2016 , door Dirk Boersma
Evenwaardigheid is een essentiële voorwaarde voor coachend leiderschap. Oordelen over mensen voorkomen en verstoren die evenwaardigheid. Wat zijn de negatieve effecten van oordelen en hoe kun je jezelf…
02 september 2016 , door Dirk Boersma
We maken ons regelmatig zorgen over de vraag of de andere partij zich wel aan de afspraken houdt. Bij die zorg zijn wel wat vragen te stellen. Wat…
25 mei 2016 , door Dirk Boersma
Ondanks het feit dat we overal een plan, een strategie of een roadmap voor hebben, komen we steeds weer voor vaak grote verrassingen te staan. Of misschien is…
12 april 2016 , door Dirk Boersma
Er zijn maar weinig mensen die luisteren niet belangrijk vinden. Helaas zijn we er vaak niet zo goed in. Oreren gaat ons beter af en we worden ook…
Stel je vraag via ons contactformulier
Neem contact met ons op!
Voor al je vragen kun je bellen met
+31 0263895340