29 maart 2016, gepubliceerd door Dirk Boersma
We denken te gemakkelijk dat we leren van onze ervaring. In zijn boek Experiential Learning: Experience as the Source of Learning and Development legde David Kolb in 1983 al uit wat daar voor nodig was. Kolb's leerling Peter Senge schreef…
25 maart 2016, gepubliceerd door Dirk Boersma
De titel van deze blog is één van de uitspraken waarmee Cruijff zich naast zijn voetballen veel roem verwierf. Gisteren overleed hij. Het einde van het leven van een markante man, die ons in zijn leven heel goed heeft laten…
24 maart 2016, gepubliceerd door Dirk Boersma
Mensen die zich beklagen over het feit dat ze buitengesloten worden krijgen vaak het verwijt dat ze dan wat beter hun best moeten doen om erbij te horen. Je hebt toch een mond, wordt er dan gezegd. Bij een oefening…
23 maart 2016, gepubliceerd door Dirk Boersma
De Tweede Kamer is niet tevreden over de aanpak van discriminatie door minister Asscher. De rechterlijke macht moet er aan te pas komen. Asscher blijft echter het belang van gesprekken benadrukken als je iets wilt veranderen. En het is de…
22 maart 2016, gepubliceerd door Dirk Boersma
Na de gebeurtenissen van vanmorgen laten veel terrorisme-deskundigen hun licht schijnen over wat er in Brussel gebeurd is. Na de aanslagen in Parijs schreef Gianpiero Petriglieri over het belang van broederschap en van onze eigen Snouck Hurgronje leerden we dat…
21 maart 2016, gepubliceerd door Dirk Boersma
Een ervaring bij het voetbalveld maakte me ervan bewust hoe we vaak gedrag van anderen beïnvloeden en hoe wat we praktisch doen haaks kan staan op wat we zeggen dat belangrijk is. Herminia Ibarra en Jennifer Petriglieri deden er onderzoek…
19 maart 2016, gepubliceerd door Dirk Boersma
De Wetenschappelijke Raad voor het Regeringsbeleid maakt zich zorgen over afnemende betrokkenheid en afnemend vertrouwen tussen de burger en de overheid in de samenleving. Ze pleit in een rapport voor de ontwikkeling van meer netwerksturing. Daar zijn vertrouwen en betrokkenheid…
17 maart 2016, gepubliceerd door Dirk Boersma
Wat zegt het gedrag van medewerkers over de baas die ze hebben? Uit het gedrag van een aantal medewerkers, die ik deze week bij toeval ontmoette is er voor mij maar één conclusie. Ze hebben een baas die ervoor zorgt…
Stel je vraag via ons contactformulier
Neem contact met ons op!
Voor al je vragen kun je bellen met
+31 0263895340
Centrum voor Excellent Leiderschap V.O.F.
Postbus 1258
6801 BG ARNHEM
KVK: 50287052
BTW: NL822675080B.01
IBAN: NL85INGB0008927922
